在诸多劳务排期业务中，不乏因为劳务派遣经营许可证过期而停滞的情况。

　　劳务派遣经营许可证办理

　　劳动派遣经营许可证的有效期是3年申请继续经营劳务派遣活动的单位应当在有效期满的前60天前就要提出延续申请，否则劳务派遣经营许可证过期就要按照重新申请的方式来持续经营。

　　这样的话就会耗掉很多时间来来准备材料。所以经营劳务派遣活动的企业朋友们要注意了，如果您还想继续经营，一定要提前申请继续经营劳务派遣活动。

　　温馨小贴士

　　但是一不小心没注意，劳务派遣经营许可证过期了，怎么办？

　　其实这个也不用太担心，只要申请人能够保证200万元实缴资本、固定办公地址、有相关经验的从业者等条件到位，并能够递交相应的材料，人社部在规定的20-30个工作日内就可以重新下发新的劳务派遣经营许可证。这样就可以重新经营了。

　　劳务派遣经营许可证过期、延期索要递交的材料主要包括企业3年来的基本经营状况，递交出书面申请，在规定期限内提出行政许可延续申请，审批部门务必在有效期届满前做出是否准予延期的决定，如果未决定的，按照默认延续的方式来处理。

　　但是

　　劳务派遣经营许可证过期之后，如果经营者没有进行延续申请的，相关部门将会对该单位的劳务派遣经营许可证进行注销，该公司不再具备劳务派遣经营资格。

　　关于更多劳务派遣内容，欢迎来南阳企常青。